Инструкции 1С

Учет рабочего времени и начисление зарплаты в 1С по фактически отработанному времени

По умолчанию учет рабочего времени в программе организован методом отклонений на основании графиков работы сотрудников и документов-отклонений (отпуска, больничные, командировки, отсутствия и т.д.).
В ситуациях, когда нет возможности четко запланировать рабочее время (так организован производственный процесс, либо происходит постоянная подмена сотрудников) фактически отработанное рабочее время вводится с помощью документа “Табель”.
Чтобы вводить в табеле отработанное время, отличное от графика работы, необходимо в настройках программы снять галочку “Проверять соответствие фактического времени плановому”.

“Настройки” – “Расчет зарплаты” – “Проверять соответствие фактического времени плановому”.

 

Настройки зарплаты - отключаем проверку соответствия фактическому времени плановому

 

Если эта галочка установлена, при попытке редактирования табеля выйдет ошибка о несоответствие вида времени плановым данным:

 

Ошибки при ручном изменении фактичекси отработанных часов в табеле 1С ЗКГУ

 

После ввода фактически отработанного времени в “Табель”, начисление заработной платы происходит обычным образом. Норма времени заполняется из графика работы, а “отработано времени” из “Табеля”:

 

Начисление зарплаты по фактически отработанному времени в 1С ЗКГУ

 

У вас остались вопросы? Спрашивайте в комментариях, постараемся ответить.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.